WDP Talent - NL

Aantrekken en behouden van talent

21/6/2021
Jobs

Als groeiende organisatie moet het juiste talent worden aangetrokken en geïntegreerd zijn binnen het bedrijf en zijn bedrijfscultuur. Alleen zo wordt de toekomstbestendigheid van WDP Groep gegarandeerd, de weerbaarheid van de onderneming verhoogd en groei continu gefaciliteerd. Een goede mix van verschillende talenten, culturen en persoonlijkheden is primordiaal. WDP gaat op zoek naar medewerkers met de juiste skills die het best matchen met de bedrijfscultuur en de activiteiten, met inachtneming van objectieve selectieprocedures en diversiteit.

 

CODE OF CONDUCT

Deze Code of Conduct legt de basis van hoe wij, de medewerkers van WDP, verwacht worden te handelen voor of in naam van het bedrijf. Het versterkt ons engagement om mee te bouwen aan een krachtige bedrijfscultuur. Een cultuur die is gebaseerd op wederzijds respect, integriteit en ethiek. De principes van de WDP Code of Conduct dienen te worden gerespecteerd door elke medewerker, los van het type contract of van de werklocatie..

 

VRIJHEID VAN VERENIGING

100% van onze Belgische medewerkers (zijnde 56% van onze totale personeelsbestand) valt onder toepassing van een collectieve arbeidersovereenkomst.

Share